ምልመላ
ጌልኬን ለእያንዳንዱ ሰራተኛ ልዩ የሆነ የስራ አካባቢን ይሰጣል፡ ፈጣን እድገት ባለበት ጊዜ ውስጥ ያለ ኩባንያ፣ ጥብቅ እና ቀልጣፋ የሚያበረታታ፣ እያንዳንዱን ተሰጥኦ እንደገና የሚጠቀም ኩባንያ፣ ለእያንዳንዱ ሰራተኛ እድገት ትልቅ ቦታ የሚሰጠው እና ለሁሉም ሰው የተለያዩ የስራ መንገዶችን የሚሰጥ ኩባንያ፣ ኩባንያ ጥሩ ችሎታዎችን ለመሳብ, ለማዳበር እና ለማምረት ችሎታ ያለው.Gelken በኢንዱስትሪው ውስጥ ተወዳዳሪ ካሳ ጋር ሠራተኞች ለማቅረብ የተሟላ, ሳይንሳዊ እና ምክንያታዊ ተለዋዋጭ ካሳ ማስተካከያ ዘዴ መስርቷል.የድህረ ዋጋ ልዩነትን ያከብራል፣የተለያዩ የደመወዝ ደረጃዎችን እና በድህረ ምድቦችን መሰረት ያዘጋጃል እንዲሁም ተከታታይ የማበረታቻ እና የበጎ አድራጎት ስርዓቶችን በመዘርጋት የሰራተኞችን ግላዊ ጥቅም ከኩባንያው የረጅም ጊዜ ጥቅሞች ጋር በቅርበት ለማቀናጀት ያስችላል።
እርስዎን እንዲያስሱ በመጠበቅ ላይ
ብዙ የሥልጠና ሁነታ እና ሰፊ የመጫወቻ ቦታ ፣ መድረክን እንዲያበሩ በጭራሽ አይፈልጉም ፣ ያልተገደቡ እድሎች ፣ እርስዎን እንዲያስሱ ይጠብቃሉ።
